Skip to content

Möt oss i Almedalen, vi vill prata kompetens!

I Almedalen bidrar vi gärna till samtal om kompe­tens­för­sörjning och utbild­ningens roll i industrins och samhällets omställning. På plats finns vår VD Ewa Ekman och HR‑chef Martina Fröjdendal redo att prata strategisk kompe­tens­ut­veckling och kompe­tens­för­sörjning i nära samverkan mellan akademi, näringsliv och offentlig sektor.

Det är inget snack om att industrins roll i Sveriges förmåga till grön omställning, konkurrenskraft och beredskap är avgörande. För att nå innovations- och hållbarhetsmål måste kompetensgapet bryggas och då krävs fler skickliga montörer, operatörer, tekniker och ingenjörer. Kompetensfrågan har aldrig varit viktigare. 

Med 25 års erfarenhet från gymnasial och eftergymnasial utbildning, vuxenutbildning och nära industrisamverkan bidrar vi med perspektiv från hela kompetensförsörjningskedjan. Vi vill bidra till samtalet om hur Sverige säkrar den kompetens och innovationsförmåga som industrin behöver. Här och nu, och på lång sikt. 

För att industrin ska kunna fortsätta vara motor i den gröna omställ­ningen behöver vi skapa fler vägar in i branschen. Vi behöver locka fler unga och göra det möjligt att fylla på med ny kompetens genom hela arbetslivet. Kompe­tens­för­sörjning är en gemensam utmaning och en gemensam möjlighet. I Almedalen vill vi lyfta hur vi som utbild­nings­an­ordnare är en viktig drivkraft i omställning.
 

Ewa Ekman, VD

Hur unga ska lockas till teknik- & industribranschen

Gymna­si­e­valet är ett viktigt val, både för våra ungdomar och för Sveriges framtida konkur­rens­kraft. Om vi menar allvar med kompe­tens­för­sjör­ningen behöver STEM‑ och yrkes­utbildningar väga tyngre i dimen­sio­nering och styrning. En trygg och kvalitativ skolgång med tydlig koppling till arbetslivet är värdefull för både unga människor och samhället i stort.

Attraktiv industri – en framtids­bransch för fler

Vi pratar gärna om hur samverkan mellan offentlig sektor och näringsliv skapar de rätta förut­sätt­ningar för att möta framtidens behov och skapa utbildning som är attraktiv, uppdaterad och verklig­hets­ba­serad. För att en framgångsrik kompe­tens­för­sörjning och bransch behöver fler inkluderas. Att fler tjejer ser industrin som ett attraktivt och möjligt val är en avgörande del av framtidens kompetensförsörjning.

Re-skill & up-skill, för företagens & individens framtid

Den gröna omställ­ningen sker inte på pappret, utan ute i verksam­heten på Sveriges industri­fö­retag. Där behövs tekniker, operatörer och speci­a­lister med rätt kompetens – här och nu. När jobben förändras måste människor kunna följa med. Reskill, upskill och soft skills är avgörande för att Sverige ska förbli konkur­rens­kraftigt. Här är yrkes­ut­bildning för vuxna och strategier för livslångt lärande några av våra viktigaste verktyg.

Almedals­veckan

Almedals­veckan är världens största demokra­tiska mötesplats för samhälls­frågor. Ingen fråga är för obetydlig och ingen för omfattande. Det är en plats med fokus på mötet och samtalet, där olika röster och olika perspektiv får höras. 

Läs mer

Kontakta oss för mer information

Foto av Ewa Ekman
Foto av Martina Fröjdendal

← Till nyhetsarkiv