Ledarskap med fokus på delaktighet skapar starkt driv

– Vi är väldigt kundfokuserade, men om vi ska lyckas långsiktigt måste vi även prioritera vår egen utveckling, säger Ulf Hagström, vd och delägare. Fungerande arbetssätt skapar stolthet hos våra medarbetare och trygghet för våra kunder.

Vid seminariet berättar Svets & Smide om hur de har arbetat med Lean i praktiken, bland annat med fokus på 5S och förbättring av informationsflödet i organisationen. Det är ett arbete som på kort tid har gett konkreta resultat:

• 222 genomförda förbättringar sedan starten i Produktionslyftet
• Ett etablerat och systematiskt arbete med avvikelsehantering
• Bättre struktur i både produktion och administrativa flöden
• Ordning och reda samt tydliga ansvarsområden i verkstaden
• Veckovisa 5S-revisioner och ett mer strukturerat förbättringsarbete
• Ökat engagemang hos medarbetarna och större samsyn i ledningsgruppen
• Förbättringsarbetet har bedrivits parallellt med den dagliga verksamheten, där ledningen har avsatt tid och tagit ett tydligt ansvar för framdriften.

Från Svets & Smide medverkar Ulf Hagström, VD och delägare, Anders Vikander, produktionschef Bygg, och Måns Andersson, svetsansvarig. Seminariet modereras av Produktionslyftets programdirektör Birgitta Öjmertz.

---

← Till startsidan